纳米体育腾讯成立职业技能培训学校公司 职业技能培训行业市场分析
栏目:公司动态 发布时间:2023-09-23
 纳米体育艺术涂料作为中国涂料行业的后起之秀,一直重点服务中高端建筑市场,而艺术涂料拥有超越各类涂料及可替代品的附加价值,是涂料企业从产品到服务转型的关键。因此近年来,我国艺术涂料行业除了有...  企查查APP显示,近日,深圳市腾讯职业技能培训学校有限责任公司成立,法定代表人为王涛,注册资本100万元人民币,许可经营项目为营利性民办职业技能培训机构。企查查股权穿透显示,该公司由深圳市腾讯教育科

  纳米体育艺术涂料作为中国涂料行业的后起之秀,一直重点服务中高端建筑市场,而艺术涂料拥有超越各类涂料及可替代品的附加价值,是涂料企业从产品到服务转型的关键。因此近年来,我国艺术涂料行业除了有...

  企查查APP显示,近日,深圳市腾讯职业技能培训学校有限责任公司成立,法定代表人为王涛,注册资本100万元人民币,许可经营项目为营利性民办职业技能培训机构。企查查股权穿透显示,该公司由深圳市腾讯教育科技有限公司100%控股。

  企查查APP显示,近日,深圳市腾讯职业技能培训学校有限责任公司成立,法定代表人为王涛,注册资本100万元人民币,许可经营项目为营利性民办职业技能培训机构。企查查股权穿透显示,该公司由深圳市腾讯教育科技有限公司100%控股。

  据悉,腾讯一直都有涉足教育行业。目前,腾讯教育正在把云计算、音视频、人工智能等前沿技术,转化为 400 多款自研产品,并和合作伙伴一起,服务 1000 多个教育主管部门、12 万所学校。无论是在基础教育阶段,还是在高等教育阶段、成人教育阶段,数字技术与教育正在加速实现全学段的双向融合。

  据腾讯控股发布的 2022 年第三季度财报,该季度其营收为 1401 亿元人民币,同比下滑 2%;净利润 399 亿元人民币,同比增长 1%;调整后净利润 323 亿元人民币,其中营业利润为 515.9 亿元人民币,高于预估的 354.1 亿元。

  2020年2月,人社部等部门联合印发通知,部署实施“互联网+职业技能培训计划”,依托中国职业培训在线(职培云)等平台,在疫情期间向劳动者免费开放全部课程资源。中国职业培训在线由人力资源和社会保障部出版集团主办,作为全国性职业技能培训数字资源服务平台,在近年得到了长足的发展。截至2022年8月,使用中国职业培训在线的各类企业、院校、培训机构已有6万家,有超过290万名劳动者在平台开展技能学习纳米体育。

  据统计,中国职业培训在线已上线包括通用职业素质、生产制造、交通运输、家庭服务、餐饮服务等16大类、100余个职业,共计25万余分钟的数字资源。同时,平台也实现了已发布的国家职业技能标准和国家基本职业培训包的免费查询。

  从2020年开始,通过发放职业培训券的方式,逐渐培育中国的职业技能培训市场。人力资源和社会保障部确定全国11个省份38个地级市作为试点地区,开展培训工作。按照人力资源和社会保障部的要求,如果提供职业技能培训,那么,可以收到人力资源和社会保障部门发放的培训券。这样一方面可以解决岗前培训劳动者必须垫付培训费用的问题;另一方面也可以通过市场化方式,优胜劣汰,逐步建立中国的职业技能培训市场。

  “十四五”时期,预计每年需要在城镇就业的新成长劳动力仍在1400万人以上。当前,劳动力市场“就业难”和“招工难”两难并存,结构性就业矛盾突出,重点就业群体的就业创业能力与用人单位需求存在差距,对职业技能培训提出了更高要求。

  2021年3月,中央、国务院印发的《“十四五”规划纲要和2035远景目标纲要》提出,健全终身技能培训制度,持续大规模开展职业技能培训。深入实施职业技能提升行动和重点群体专项培训计划,广泛开展新业态新模式从业人员技能培训,有效提高培训质量。

  《“十四五”职业技能培训规划》提出到2025年要实现终身职业技能培训制度更加完善,共建共享职业技能培训体系更加健全,创新型、应用型、技能型人才队伍不断发展壮大,职业技能培训服务更加有效等四个主要目标。

  “具体目标是组织实施政府补贴性培训达7500万人次以上,其中农民工职业技能培训3000万人次以上;新增取得职业资格证书或职业技能等级证书的人员要达到4000万人次以上,其中能够达到高级技工、技师、高级技师的高技能人才要达到800万人次以上;新增公共实训基地200个。”

  据中研普华产业研究院出版的《2022-2027年中国职业技能培训行业市场深度调研及投资策略预测报告》统计分析显示:

  职业教育专业更新幅度超过70%、高职学校招生人数接近翻倍、与企业共建实习实训基地数量年均增长8.6%、中高职学校(不含技工学校)累计培养毕业生7900多万人、在海外建立25个“鲁班工坊”……教育部最新数据显示,十年来我国职业教育改革发展成效斐然。

  技能人才是我国人才队伍的重要组成部分。截至2021年年底,全国技能人才总量已超过2亿人,高技能人才超过6000万人,技能人才已成为中国制造、中国创造的中坚力量。而推动职业教育的发展,对培养技能型人才有着至关重要的作用,把职业教育摆在经济社会发展和教育改革创新更加突出的位置,才能培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠。

  当前,我国正加快从制造大国向制造强国迈进,需要大量的技能型人才,预计到2025年纳米体育,我国制造业十大重点领域人才需求总量将接近6200万人,而现实是,人才需求缺口约3000万人,缺口率达48%。并且,随着科技的进步,数字化的推进,社会对技能人才的需求更加旺盛,加速推进职业教育是时代所需,是发展之要。

  到“十四五”时期末,高技能人才制度政策更加健全、培养体系更加完善、岗位使用更加合理、评价机制更加科学、激励保障更加有力,尊重技能尊重劳动的社会氛围更加浓厚,技能人才规模不断壮大、素质稳步提升、结构持续优化、收入稳定增加,技能人才占就业人员的比例达到30%以上,高技能人才占技能人才的比例达到1/3,东部省份高技能人才占技能人才的比例达到35%。力争到2035年,技能人才规模持续壮大、素质大幅提高,高技能人才数量、结构与基本实现社会主义现代化的要求相适应。

  随着职业技能培训行业竞争的不断加剧,大型企业间并购整合与资本运作日趋频繁,国内外优秀的职业技能培训企业愈来愈重视对行业市场的分析研究,特别是对当前市场环境和客户需求趋势变化的深入研究,以期提前占领市场,取得先发优势。正因为如此,一大批优秀品牌迅速崛起,逐渐成为行业中的翘楚。中研普华利用多种独创的信息处理技术,对职业技能培训行业市场海量的数据进行采集、整理、加工、分析、传递,为客户提供一揽子信息解决方案和咨询服务,最大限度地降低客户投资风险与经营成本,把握投资机遇,提高企业竞争力。

  本报告利用中研普华长期对职业技能培训行业市场跟踪搜集的一手市场数据,同时依据国家统计局、国家商务部、国家发改委、国务院发展研究中心、行业协会、中国行业研究网、全国及海外专业研究机构提供的大量权威资料,采用与国际同步的科学分析模型,全面而准确地为您从行业的整体高度来架构分析体系。让您全面、准确地把握整个职业技能培训行业的市场走向和发展趋势。

  未来行业市场发展前景和投资机会在哪?欲了解更多关于行业具体详情可以点击查看中研普华产业研究院的报告《2022-2027年中国职业技能培训行业市场深度调研及投资策略预测报告》。报告对行业相关各种因素进行具体调查、研究、分析,洞察行业今后的发展方向、行业竞争格局的演变趋势以及技术标准、市场规模、潜在问题与行业发展的症结所在,评估行业投资价值、效果效益程度,提出建设性意见建议,为行业投资决策者和企业经营者提供参考依据。

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