纳米体育5月7日至5月13日，由昆明市总工会举办的“昆明市工会领导干部研修班暨产业工人队伍建设改革专题培训班”在南京大学圆满结业。来自昆明市产改领导小组成员单位、各县（市）区产改领导机构的干部和部分产改示范点负责人共计80人参与此次培训并顺利结业。培训期间，培训班将80名学员划分为4个组进行理论研讨，研讨以习新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的二十大精神和产业工人队伍建设改革工作为主题，注重分享学习心得、交流工作经验，旨在破解产改工作难题，激发奋进力量。一起来看看大家的心得体会吧！
赵健吾（昆明市产业工人队伍建设改革领导小组办公室主任，市总工会党组副书记、常务副主席）
莺嘀序•金陵古都晨钟：金陵古都晨钟，玄武湖畔悠悠。彩云南，六朝古风，相拥南大梧桐。夫子庙，翰林传统，朝霞暮云笼神州。聚百年名校，研工运学为舟。掩卷聆听，风云际会，归学堂林总。工让学，名师挥斥，汲汲前所未有。论国运，高屋建瓴，谈实操，习习生风。开眼界，点经化脉，指点西东纳米体育。百年殿堂，学府高地，工会主席聚。出基层，暂别故里，日学一卷，挥汗半缕，亦苦亦喜。昼于讲堂，夜伴青灯，暮来疾行好入梦，恨时短，度日胜风疾。同学同志，临别你侬我眷，丝萦寸藕相念。学若栉风，心如沐曦，润干涸心田。兴产业，加油充电，自信自立，工人振臂，擎天立地。风高浪急，民生第一，万里征途复兴路，不辜负，潮头破云雾。踽踽前行如初，踏上归途，能量满腹。
李 祥（昆明市产业工人队伍建设改革领导小组办公室副主任，市总工会党组成员、副主席）
本次南京产改学习之行，通过学思践悟，可谓收获颇丰。学习是为了知不足，找差距，明方向，我们不能听着激动，看着心动，下来不动。启示如下：一、找准了存在的差距；二、明确了努力的方向；三、明晰了推进工作的方法。今年要盯紧一个目标，围绕三个重点，抓好十大工程，用好昆明产改操作指南。接下来努力如下：压实一个责任（成员单位及各县区），建好一个系统（昆明市产业工人信息管理系统），提升一批示范（全市137个示范企业），激发一个热情（企业参与改革的主体作用发挥），完善一批政策（梳理各单位政策并形成汇编），编撰一本案例（各县区及企业产改典型经验），打造工作品牌（制作昆明产改纪录片）。
方教授归纳产改宏观要点三，微观要点亦有三；刘教授阐释了产改之于工会的种种迷津，给定了多项产改之法及案例；学5日，经济形势、金融形势、决策之法亦颇有殊闻，相关实例现场亦切实观之。
顾我昆明，“一个目标、三项重点、十大工程”之法与苏版之产改可谓同工之妙，学而思之，于产改工作心似有成竹矣！
归，当继续查缺补漏，寻短板弱项一一补之，贯彻好“一、三、十”之要领，结合实际行创新之法，出务实之效，以报职工之托，以了岗位之责！
通过此次培训，进一步加深了对产业工人队伍建设改革的了解，深刻认识到此项工作的必要性和重要性。结合人社部门工作实际，我认为加强产业工人队伍建设和促进就业工作是密切相关的。如何携手同行、相互促进，值得我们思考。一方面，加强产业工人队伍建设改革，提高产业工人政治地位以及收入水平，可有效提高就业率，维护就业稳定，解决企业“招工难”及工厂“青年空心化”问题；另一方面，通过加强技能培训、提高劳动权益保障水平等举措有助于吸引更多优秀人才加入产业工人行列，不断壮大产业工人队伍，助推实体经济健康发展。
通过此次系统性培训，我对产业工人队伍建设改革有了全面认识。市发展改革委作为宏观管理和经济综合部门，积极参与全市产业工人队伍建设改革，对产业工人队伍建设改革工作走深走实具有较强推动作用。在今后的工作中，市发改委将继续发挥经济管理职能，一是加快推进经济回稳向好。继续推进昆明市经济实现质的有效提升和量的合理增长。二是着力培育产教融合企业。重点培育先进制造业、大健康产业、数字经济、高原特色都市现代农业等领域企业。三是切实突出重大项目。坚持以高质量投资推动高质量发展，谋划一批高质量的产教融合项目。
通过为期5天的产业工人队伍建设改革专题培训，让我更加充分地认识到“产改”的重要性，我们可以借鉴南京市的好做法，结合部门产改任务目标，加强产业工人职业健康权益保障。一是开展职业病防治法及相关法律法规宣传，提高用人单位落实职业病防治主体责任意识和劳动者职业卫生自我防护意识。二是推进职业健康保护行动，开展职业健康达人和健康企业创建活动，提升企业职业病防治能力。三是开展职业卫生监督检查，发现职业卫生防治问题，督促企业整改，落实职业病防治措施，保护劳动者健康。
通过此次系统性的培训，我对产改工作有了全面的认识，对后期开展相关工作起着至关重要的作用。培训通过面对面聆听专家学者的最新理论成果、实打实参观感受发达地区的先进经验总结，丰富了学识、夯实了产改工作理论基础，进一步开阔了我们的视野，提升境界，拓宽了后期产改的思路。到实地观摩学习产业工人队伍建设改革工作的做法和经验。我亲身感受发达地区先进企业的产改氛围，不仅增长见识、开阔眼界，而且对我们在今后的工作中起着标杆作用，后期我们将利用本次学习到的知识，结合自身实际，整合优势力量，补齐短板弱项，将产改工作走深走实，力争将公司的产改工作迈上一个新台阶。
作为一名党办人，我将把本次培训班中学到的知识运用到实际工作中去，理论与实践相结合，继续探索工会工作的新思路、新方法，总结新经验，不断提升处理实际问题的能力和增强服务职工的意识和本领。“苟日新，日日新”。这是参训中最大的感悟，也是最大的收获。
为期5天的培训，通过老师专家学者们精彩的课堂授课和现场教学，收获满满。通过这次培训，通过向发达地区、先进企业学习借鉴先进理念、先进经验、先进制度和创新发展模式，我将认真思考研究，结合财政职能，为努力开创昆明市产业工人队伍建设新局面，推动产改工作再上新台阶贡献财政力量！
通过学习拓宽了视野，打开了工作思路，作为技工院校，要把培养高素质的技能型人才作为办学方向；加强产教融合、校企合作，培养符合企业、社会需要的高技能人才；充分发挥大师工作室的示范引领作用；充分利用学院2个世界技能大赛集训基地，4个国家级实训基地和学院现有实训设备，教师资源，服务企业，开展好技能提升培训和机技能竞赛。服务好企业，社会和区域经济发展；加强“双师型”教师队伍建设，加快推进教师、教材、教法改革，提高职业院校学生就业能力和职业发展能力。
五天的系统性培训，让我对为什么由工会牵头产改工作有了全面深入的了解、对如何开展产改工作提供了思路方法、对在城建系统推进产改工作有了更明晰的的思路和方法：一是产改试点工作不是等企业所有方面都建成后再开展，而是针对企业突出、优势的项目或内容进行重点推进，取得成效后再进行示范引领和全面推进。二是产改工作的推进应遵循由易到难、由简入繁、由点到面、由企业到行业的方式进行的推进。三是产改工作真正的作用就是实现产业工人队伍素质提升、政治经济待遇提升、从而促进企业健康发展，并形成可持续相互推动作用。四是产改经验不能工会一家单打独斗、闭门造车，要坚持党的领导、坚持服务大局、坚持以职工为本、坚持问题导向，凝聚成员单位力量，发挥工会引导职工听党话、跟党走的政治责任、激发企业自身动力，扎实推进产业工人队伍建设改革走深走实。
袁庆华（昆明市盘龙区产改领导小组副组长，区人大常委会副主任，区总工会党组书记、主席）
五天的学习培训，增长了知识、开阔了眼界、启迪了思维，受益匪浅。感谢市总为我们搭建的平台，让各级工会的同志可以一起学习交流。当今时代是一个学习的时代，知识是最宝贵的财富。课堂上教授们以现实生活中一个个鲜活的案例和幽默风趣的语言对比分析入手，找准突破口，以点及面、层次递进，通过逻辑推理和深入剖析，使枯燥的课堂无限生动。这种分析思考问题的方法告诉我们：对待工作要善于从表象入手，找准问题的关键点和切入点，层层深入、点面结合、步步推进，才能突出重点纳米体育，提高效率。从学习回归到工作，我将把学习成果转化为工作创新的思路和措施，不断提升工作质效。
本次培训，通过听讲座、现场观摩、学习交流，对于“产改是事关党的执政根基的重大政治任务，必须坚定不移抓；是事关高质量发展和现代化建设的重大发展作务，必须久久为功抓，是事关广大职工福祉的重大民生任务，必须秉持初心抓”有了更深刻的认识，要把学习收获应用于实践，推进官渡区产改工作走深走实。
通过培训，让我又一次感受到了学习带来的快乐。进一步开阔了视野，拓展了思路，各方面知识有一定程度的提高。此次培训主要有以会：1.对产改工作概念、产改工作重点、推进产改工作等有了进一步的理解。2.通过听讲座、现场教学、交流学习，使我体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值的团队精神产生的凝聚力和战斗力。3.将继续协同各成员单位、街道总工会，鼓励引导企业发挥改革的主体作用，按照政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护的总体思路，围绕企业民主管理、合法权益保障、劳动关系规范、职业晋升机制、创新成果激励等方面，积极推进产改工作。
学习借鉴江苏经验，一是坚持党建带工建，将产改融入党的建设大格局，深入探索构建党建、产改、工建一体化推进机制；二是强化宣传动员，充分发挥主流媒体作用，对推进产改工作中的先进典型、好的做法、鲜活经验大力宣传报道，不断提高产改工作的知晓率，扩大产改工作影响力，让产改政策深入企业、深入职工、深入人心。三是用好产改联席会议机制，加强信息互通共享，联动成员单位为民营企业参与产改做好服务。四是把推进产改和服务民营企业发展结合起来，选树一批抓党建带工建、爱员工稳就业、积极投身产改的民营企业家典型，引导更多的民营企业主动参与到产改中来。
此次培训，增长了知识、开阔了视野，受益匪浅。对习关于工人阶级和工会工作的重要论述和产改工作有了较为深刻的理解。江苏省产改工作的务实举措和创新做法为我们提供了许多可学习可借鉴的经验。培训结束后，我们将结合呈贡区产改工作的实际，借鉴叠石桥经验，在斗南花卉产业园和云南省数字经济产业园探索建立产改指导站，促进产改工作走深走实，取得实效，真正让试点成为示范。
此次昆明市工会领导干部研修班暨产业工人队伍建设改革专题培训班为我提供了一个非常珍贵的学习机会。通过面对面聆听专家学者的最新理论成果、实打实参观感受发达地区的先进经验总结，不断夯实了产改工作理论基础，开阔视野，提升境界，拓宽思路，增长见识。
劳动最美·工会光荣：劳人阶级主义真，动员力量感党恩。最忆江南七天里，美言箴语道迷津。工首先生功夫硬，会领产改新征程。光景蹉跎明晨晚，荣照春城践吾心。
工会工作要以深化产业工人队伍建设改革为牵引，围绕落实“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的产业工人队伍建设改革总体要求，统筹推进工会工作和产业工人队伍建设改革，建机制、强功能、增实效，增强改革的系统性、整体性、协同性，以工会工作的改革创新为产业工人队伍建设改革提供有力支撑，以产业工人队伍建设改革的深化助推工会工作高质量发展。
通过这几天的学习，老师们围绕如何建强工会引领作用、如何引导职工提升素质、产改如何做，成员单位在产改中重要作用。以及接合我国社会经济热点问题、国际形势等多方面，分析了产改的现状趋势。下一步：要合力推动产攻工作，攻坚克难，攻坚突破，强化示范引领，深入企业调查研究，了解企业实际情况，摸清找准问题，帮助企业把握工作任务要求，及时解决问题，让产改成果惠及广大产业工人。此次外出培训，领导重视，精心策划组织，课程设置周密，针对性强，工作人员认真负责纳米体育，保障有力，收获满满。
通过此次培训，进一步加深了对产业工人队伍建设改革的了解，深刻认识到此项工作的必要性和重要性。结合工作实际，我认为加强产业工人队伍建设至关重要。如何促进产业工人地位提升，如何激发企业对产改工作的主观能动性，值得我们思考。一方面，加强产业工人队伍建设改革，提高产业工人政治地位以及收入水平；另一方面，一企一策，通过加强技能培训、提高劳动权益保障水平等举措有助于吸引更多优秀人才加入产业工人行列，不断壮大产业工人队伍，助推实体经济健康发展。
这次有幸到南京大学学习培训，通过课堂教学和现场教学，开阔了眼界，受益匪浅，切身感受到了南京市干部职工群众思想解放，务实肯干，开拓创新的工作举措。作为基层工会干部，我们要紧紧围绕产改工作，深入开展“中国梦• 劳动美”主题教育活动，弘扬劳模精神，围绕重点产业开展劳动技能竞赛，支持职工技术创新，搭建职工素质提升平台，充分发挥职工之家的功能，服务好职工群众。
5月7日至5月13日，参加了昆明市总工会组织的工会干部及产改培训班，体会如下：一是领导重视。开德主席亲自开班动员讲话提出要求，健吾常务作了总结，班子成员带头听讲、带头参加现场教学，学员认真学习，收获很大。二是收获巨大。全体学员在南京大学听到了名师教授、产改专家的谆谆教导，学员们学到经济社会发展知识、工会知识和产改经验。三是遵章守纪。学习期间，大家遵守纪律，课上热烈讨论，课后遵守作息。下一步将学以致用，做好工会各项工作。
本次培训，从精心设置的课程、周密安排的日程，培训内容的系统性针对性，均体现了市总工会对产改工作的高度重视，对基层产改工作人员的期盼，以及对争当云南省产改排头兵的坚定决心。在今后的工作中，我将结合实际，运用培训所得，创新开展工作，不断在职工思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等产业工人队伍建设改革中出实招、见实效、再上新台阶！
通过这次培训，让我学习借鉴到了发达城市先进理念、先进经验、先进制度和创新发展模式，回去后，将理论联系实际，学用结合，对照市委、市政府和上级工会的任务要求，努力推进企业的产业工人队伍建设和改革工作，将产改工作推上一个新台阶，以产改推动企业发展。
在南京大学为期一周的培训结束了，繁忙中的我们匆匆不知归期，与优秀的工会主席同学们在一起是开心的也是收获的。此次南京大学的培训，让我大开了眼界，拓宽了思路，更增强了身为中国人的自豪感，今后一定以更加饱满的热情投身于工作，共同做习新时代中国特色社会主义思想的实践者。
通过理论学习和现场观摩，向发达地区和企业学习借鉴先进理念、先进经验、先进制度和创新发展模式 获益匪浅，感谢市总。一心堂集团将持续提升打造省级示范点工作，把产业工人队伍建设作为创建一流企业、科技兴企、人才强企的重要支撑和基础保障，强化思想政治引领、拓展建功立业载体、构建素质提升体系、创新发展机制、畅通成长成才通道五个方面积极推进建设改革工作，培育符合企业高质量发展要求的产业工人队伍。